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1、固定底薪+項(xiàng)目獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年底雙薪；
2、公司毗鄰龍園，濕地公園，空氣清新，大型停車場(chǎng)，寬敞開(kāi)放式辦公區(qū)，鍵身休閑區(qū)；
3、為員工免費(fèi)提供食宿（有空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器）；
4、公司員工依法享有法定節(jié)假日，年休假（工作滿一年全薪休假5天，每滿一年增加1天）；
5、入職購(gòu)買社保；
6、每半年調(diào)整一次工資；
7、有薪產(chǎn)假178天，陪產(chǎn)假15天；
8、辦公室人員實(shí)行大小周工作制（周一到周五：9:00-12:00, 13:30-18：00,每天工作 7小時(shí)30分）；
9、每年一次年度旅游。

崗位職責(zé)：

1、熟悉Alibaba外貿(mào)平臺(tái)操作，選擇合適的社交渠道（google,LinKedin,Facebook等）開(kāi)發(fā)客戶； 回復(fù)詢盤跟進(jìn)并簽訂訂單，跟蹤項(xiàng)目情況并維護(hù)客戶；  
2、掌握公司產(chǎn)品的賣點(diǎn)，用專業(yè)知識(shí)引導(dǎo)客戶完成業(yè)務(wù)洽談工作，對(duì)行情變化有一定的認(rèn)知；
3、熟悉業(yè)務(wù)相關(guān)的訂單制作及跟進(jìn)，配合出口部門人員及時(shí)，準(zhǔn)確無(wú)誤的將貨物安排運(yùn)輸出口；
4、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理歸檔及工作匯報(bào)。
5、服從工作安排，根據(jù)公司外貿(mào)部管理細(xì)則，完成個(gè)人和團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)；
6、英語(yǔ)四級(jí)以上，聽(tīng)、說(shuō)、寫精通。

1.崗位定義
1）負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)和銷售管理，建立、維護(hù)和鞏固客戶關(guān)系，發(fā)掘、評(píng)估和導(dǎo)入項(xiàng)目。
2）負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集，確定業(yè)務(wù)方向，制定和實(shí)施業(yè)務(wù)工作計(jì)劃；
3）負(fù)責(zé)制定報(bào)價(jià)方案及其他商務(wù)條款，與客戶談判并簽訂合同/協(xié)議；
4）負(fù)責(zé)樣品的及時(shí)按量交付和客戶有效確認(rèn)；
5）負(fù)責(zé)客戶需求和回款計(jì)劃、接收、簽回、出貨、對(duì)賬、收款等銷售工作；
6）負(fù)責(zé)客戶投訴及異常處理等售后工作；

3.任職要求：
1）本科及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)或從事過(guò)技術(shù)類工作優(yōu)先,具備市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等相關(guān)知識(shí)；
2）鋰電行業(yè)或相似領(lǐng)域3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋰電池行業(yè)背景、電池基本技術(shù)，對(duì)公司開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)熟悉，能和客戶完成基本的技術(shù)交流和溝通；
3）適應(yīng)長(zhǎng)期出差，具備卓越的商務(wù)能力，線下開(kāi)拓能力強(qiáng)；
4）具備強(qiáng)烈的進(jìn)取心、責(zé)任心、成就感和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。

1.崗位定義：
1）負(fù)責(zé)產(chǎn)品的計(jì)劃、組織、指揮和檢查等工作，對(duì)產(chǎn)品的安全可靠、質(zhì)量、進(jìn)度、成本等項(xiàng)目的產(chǎn)品目標(biāo)負(fù)總責(zé)。?

2.崗位職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)客戶售前、售中、售后的技術(shù)支持和服務(wù)；
2）負(fù)責(zé)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)的組建、工作安排、監(jiān)督檢查和考評(píng)；
3）負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案和相關(guān)技術(shù)資料的保質(zhì)保量按時(shí)交付；
4）負(fù)責(zé)產(chǎn)品可行性的評(píng)估；
5）負(fù)責(zé)審核專業(yè)工程師的設(shè)計(jì)方案；
6） 負(fù)責(zé)樣品制作和試產(chǎn)過(guò)程中除物料和生產(chǎn)以外的計(jì)劃、組織、指揮和檢查工作，并對(duì)除物料和生產(chǎn)影響以外的樣品保質(zhì)、保量、按時(shí)交付負(fù)責(zé)；
7）負(fù)責(zé)審核產(chǎn)品異常處理方案，監(jiān)督檢查產(chǎn)品異常處理的執(zhí)行。

3.任職要求：
1）大專及以上學(xué)歷（電子通訊類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先），具備電子、結(jié)構(gòu)、工藝、電化學(xué)、質(zhì)量等相關(guān)知識(shí)；
2）三年以上鋰電池模組研發(fā)設(shè)計(jì)的經(jīng)驗(yàn)，一年以上研發(fā)部門或工程部門管理的經(jīng)驗(yàn)；
3）具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、指揮、檢查和溝通協(xié)調(diào)的能力;
4）熟悉應(yīng)用TI/中穎/美信等電量計(jì)方案及選型；熟悉多串并BMS及RS232/RS485/CAN協(xié)議應(yīng)用;
5）具備強(qiáng)烈的進(jìn)取心、責(zé)任心、成就感和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。

1.崗位定義：
1）負(fù)責(zé)電源的計(jì)劃、設(shè)計(jì)、驗(yàn)證、實(shí)施等工作，對(duì)電源的安全可靠、質(zhì)量、進(jìn)度、成本負(fù)責(zé)；
2）在技術(shù)中心經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下不斷學(xué)習(xí)提高技術(shù)水平和能力，完成相關(guān)專業(yè)工作。

2.崗位職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)客戶售前、售中、售后的技術(shù)支持和服務(wù)；
2）負(fù)責(zé)電源方案的設(shè)計(jì)；
3）負(fù)責(zé)制定電源物料清單、技術(shù)參數(shù)和相關(guān)圖紙；
4）負(fù)責(zé)技術(shù)引進(jìn)、與供應(yīng)商的技術(shù)對(duì)接和確認(rèn)；
5）負(fù)責(zé)制定電源物料的零部件確認(rèn)書(shū)；
6）負(fù)責(zé)電源試產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)、優(yōu)化、確認(rèn)和總結(jié)；

3.任職要求：
1）大專及以上學(xué)歷，電子信息工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2）三年以上開(kāi)關(guān)電源獨(dú)立研發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
3）熟練掌握各種開(kāi)發(fā)工具，如示波器、交直流可編程電源和電子負(fù)載等設(shè)備；
4）熟悉開(kāi)關(guān)電源工作原理，精通反激、LLC、PFC、DC-DC升降壓等常規(guī)拓?fù)洌?br /> 5）熟悉開(kāi)關(guān)電源生產(chǎn)工藝要求、開(kāi)關(guān)電源行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家相關(guān)安規(guī)法規(guī)要求與EMC整改方法。

1.崗位職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)鋰電池電芯生產(chǎn)各工序SOP、工藝流程文件的制定以及工藝方面的優(yōu)化 ；
2）負(fù)責(zé)量產(chǎn)工藝部分的工作，包括工藝異常處理、工藝變更；
3）負(fù)責(zé)樣品工藝總結(jié)和工藝改善的完成；
4）負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝部分的技術(shù)要求的確定

2.任職要求：
1）從事鋰電池工藝技術(shù)或產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；
2） 熟悉并熟練掌握電芯生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)工序各關(guān)鍵控制點(diǎn)，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的情況及時(shí)了解并能做出及時(shí)的反應(yīng)，有設(shè)備調(diào)試校驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3） 具備較強(qiáng)的動(dòng)手能力，能承受高強(qiáng)度的工作壓力，工作積極主動(dòng)，性格開(kāi)朗，善于溝通;
4） 熟練用用8D解決分析問(wèn)題工具，掌握基本DOE、質(zhì)量分析工具，熟練運(yùn)用FEMA工具；
5） 會(huì)熟練使用excel等軟件分析和處理數(shù)據(jù)，CAD等二維繪圖軟件，能夠運(yùn)用SolidWorks、 PR/E等三維軟件。

1.崗位職責(zé)
1）負(fù)責(zé)來(lái)料、制程、終檢入庫(kù)、出貨的品質(zhì)管理。
2）編制電芯產(chǎn)品品質(zhì)管理的《作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》、《操作規(guī)程》、《檢驗(yàn)規(guī)范》、《驗(yàn)收準(zhǔn)則》等文件。
3）對(duì)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過(guò)程中違反品質(zhì)控制要求的行為和事項(xiàng)進(jìn)行制止、糾正、反饋、跟蹤、并提出相應(yīng)的改善措施。
4）對(duì)品質(zhì)異常處理措施，原因分析并糾正預(yù)防措施。
5）對(duì)不合格品進(jìn)行判定，跟蹤和監(jiān)督處理結(jié)果。
6）配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化質(zhì)量管理，提高公司全員質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量管理水平，加強(qiáng)對(duì)質(zhì)檢人員培訓(xùn)考核力度，建立完善質(zhì)量管理。

2. 職位要求：
1）大專以上理工類專業(yè)，有鋰離子電池現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)/品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2）熟悉圓柱電芯、疊片/卷繞聚合物電芯優(yōu)先。
3）有責(zé)任心，主動(dòng)性強(qiáng)，對(duì)電芯制程異常能快速響應(yīng)處理。